Ставка прибуткового податку в Румунії в 2017 році дорівнювала 16%. Румунські роботодавці зобов'язані утримувати податок з заробітної плати всіх найманих працівників (резидентів і нерезидентів) і щомісяця здійснювати виплати в бюджет держави.
Соціальні внески в Румунії включають пенсійне забезпечення (10,5% для працівника і 15,8% для роботодавця), медичне страхування (5,5% для працівника і 5,2% для роботодавця) і фонд безробіття (0,5% для працівника і 0,5% для роботодавця).