Мінімальна зарплата в Німеччині

За офіційними даними німецького Федерального статистичного управління, і відповідно до місцевого законом, мінімальна зарплата в Німеччині в 2017 році становила 8,84 євро на годину. Відзначимо, що вперше мінімальна ставка була введена тільки в 2015 році після десятирічних політичних суперечок і на той момент дорівнювала 8,50 євро на годину. За два роки рівень мінімальної оплати праці в Німеччині збільшився на 0,34 євроцента.

Незважаючи на деякий опір великих промисловців і підприємців Німеччини, час показав, що нововведення повністю себе виправдало. Ситуація із зайнятістю в країні стабільна, безробіття знижується, а купівельна спроможність німців зростає. Більш того, скоротився розрив у доходах місцевого населення, а в багатьох регіонах і сферах діяльності некваліфіковані працівники стали отримувати значно більше.

Вимоги до виплати мінімальної зарплати не поширюються на фрілансерів, самозайнятих осіб і неповнолітніх працівників (до 18 років) без професійної освіти. Крім того, стажування терміном до 3 місяців і інтернатура не гарантує отримання 8,84 євро на годину. За умови 40-годинної зайнятості в тиждень мінімальна брутто-зарплата в Німеччині дорівнює тисячу п'ятсот тридцять-два євро на місяць.

Для точного обчислення щомісячної мінімальної зарплати в Німеччині скористайтеся онлайн-калькулятором.