Мінімальна зарплата в Австрії

Австрія відноситься до невеликої групи європейських країн, в яких на офіційному рівні мінімальна зарплата не встановлюється. У кожній галузі економіки ставки регулюються за допомогою загальнонаціональних колективних договорів, а для окремих професій передбачені спеціальні законодавчі норми.

У 2017 році в Австрії вступив в силу новий закон "LSD-BG", мета якого захистити права іноземних працівників щодо отримання заробітних плат і соціальних допомог на рівні з австрійськими громадянами (за рідкісними винятками).

За відомостями більшості місцевих аналітичних видань, мінімальна зарплата в Австрії в 2017 році становила близько 1 500 євро в місяць. В окремих секторах економіки цифри трохи відрізняються. Наприклад, у сфері інформаційних технологій ставка - 1 645 євро, в будівництві - 1 742 євро, а в готельному бізнесі посилання - 1 320 евро. У будь-якому випадку мінімальна оплата праці в Австрії вище ніж у багатьох країнах Європейського союзу і порівнянна з такими розвиненими державами, як Німеччина, Франція і Великобританія.