Як виїхати на роботу в Бельгію

Перед початком старанного пошуку робочого місця в Бельгії іноземцям з країн СНД необхідно чітко розуміти процедуру трудової міграції та основні вимоги до претендентів, які не проживають в одній з держав ЄС. Для європейців умови набагато простіші, вони можуть безперешкодно працювати в Бельгії нарівні з місцевими жителями і лише при терміні працевлаштування більше 3 місяців зобов'язані пройти реєстрацію і отримати посвідку на проживання.

Наприклад, для українців, процес працевлаштування в Бельгії виглядає наступним чином:

пошук доступної вакансії;

підписання трудового контракту;

оформлення дозволу на роботу;

отримання робочої візи, а при працевлаштуванні на термін більше 3 місяців посвідки на проживання;

переїзд до Бельгії.

З вакансією і трудовим контрактом повинно бути все більш-менш зрозуміло. Більш докладніше зупинимося на типах дозволів на роботу в Бельгії.

Типи дозволів на роботу в Бельгії

Дозвіл тип А. Дозволяє працювати в Бельгії необмежений період часу в будь-якій оплачуваній професії і вільно міняти роботодавця. Для отримання потрібно протягом 10 років безперервно проживати на бельгійській території і не менше 4 років працювати з дозволом типу В. Чотирирічний термін скорочується до одного року в разі шлюбу з громадянином або постійним жителем Бельгії. Однак цей дозвіл доступний не для всіх іноземців, ось деякі винятки:

- висококваліфіковані працівники і технічні фахівці;

- вчені;

- тимчасові працівники;

- стажисти.

Дозвіл тип В. Дозволяє працювати в Бельгії на конкретного роботодавця в певній професії не більше одного року, після чого потрібне продовження. Для оформлення дозволу на роботу вакансія якийсь час рекламується на місцевому ринку праці та тільки після відсутності кандидатів на це місце серед бельгійців і європейців влади Бельгії можуть задовольнити заявку.

Деякі особи можуть бути звільнені від подібної перевірки на місцевому ринку, в основному це - вчені, висококваліфіковані працівники і технічні фахівці. Як правило, професія повинна бути для Бельгії дефіцитною. При зміні роботодавця процедуру доведеться пройти заново.

Дозвіл тип С. Дає право на працевлаштування в Бельгії іноземцям, які тимчасово перебувають на бельгійській території. Наприклад, студенти, члени сімей дипломатів, шукачі притулку тощо. Термін дії дозволу обмежується 12 місяцями, з можливістю продовження. Допускається зміна роботодавця і сфери діяльності.

В окрему категорію отримання дозволу на роботу в Бельгії можна винести Блакитну карту ЄС (Blue Card EU). Документ видається висококваліфікованим іноземним фахівцям. Основні вимоги:

- трудовий контракт з бельгійським роботодавцем на строк не менше 1 року;

- вища освіта і досвід роботи на посаді кваліфікованого фахівця;

- заробітна плата в контракті не менше 51 882 евро на рік.

В основному громадяни України претендують на отримання дозволу на роботу в Бельгії типу В. Щоб претендувати на вакансію важливо підготувати себе до основних вимог до іноземців з боку бельгійських роботодавців.